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出生性别比治理绩效的影响机制 经济管理类;专著;人口学 VIP

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毕雅丽 李树茁   社会科学文献出版社  2018-11 出版
ISBN:978-7-5201-3392-0

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图书简介 目录 参考文献 音频 视频
本书在对制度分析理论进行系统的梳理和理论修正基础上,结合中国出生性别比治理议题相关数据进行了系统的实证研究。在理论研究上,本书引入制度分析视角,力图构建一个涵盖微观、中观、宏观三层制度元素的系统、动态、层次性的理论分析框架。在现实意义上,本文旨在系统、全面的深入分析出生性别比治理绩效的影响机制与要素,为出生性别比问题的治理工作提供现实依据。
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  • 总序
  • 摘要
  • ABSTRACT
  • 前言
  • 第一章 绪论
    1. 第一节 研究背景
    2. 第二节 选题意义
    3. 第三节 概念界定
    4. 第四节 研究目标
    5. 第五节 研究框架与内容
    6. 第六节 数据与方法
    7. 第七节 章节安排
  • 第二章 文献综述
    1. 第一节 出生性别比研究
    2. 第二节 出生性别比治理绩效研究的主要视角
    3. 第三节 绩效研究的制度分析视角及其应用
    4. 第四节 制度分析与发展框架(IAD)及其绩效分析
    5. 第五节 研究评述
    6. 第六节 本章小结
  • 第三章 制度分析与发展框架下的出生性别比治理绩效分析框架
    1. 第一节 制度分析与发展框架对于出生性别比治理绩效分析的可行性
    2. 第二节 制度分析与发展框架下的出生性别比治理绩效影响机制分析框架
    3. 第三节 出生性别比治理绩效分析框架的操作化与分析策略
    4. 第四节 本章小结
  • 第四章 微观行动舞台对出生性别比治理绩效的影响机制
    1. 第一节 研究设计
    2. 第二节 结果分析
    3. 第三节 本章小结
  • 第五章 中观制度结构对出生性别比治理绩效的影响机制
    1. 第一节 研究设计
    2. 第二节 结果分析
    3. 第三节 本章小结
  • 第六章 宏观制度环境对出生性别比治理绩效的影响机制
    1. 第一节 研究设计
    2. 第二节 制度环境对出生性别比治理绩效影响的分析框架
    3. 第三节 出生性别比治理绩效影响的静态制度环境分析
    4. 第四节 社会制度变迁下的出生性别比治理绩效分析
    5. 第五节 本章小结
  • 第七章 结论与展望
    1. 第一节 研究结论
    2. 第二节 政策建议
    3. 第三节 研究局限与未来展望
  • 附录
  • 后记
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