报告

促进高质量就业

摘要

在新发展阶段,我国更注重人的全面发展,坚持以人民为中心的重要理念,以不断增进民生福祉为己任。同时就业是人民幸福生活和国家繁荣富强的基础性保障,就业是最大的民生,就业质量也是反映经济发展质量的重要指标。本文对高质量就业目标和政策进行了梳理,阐述了我国高质量就业发展的现状和面临的挑战,并借鉴了国外经验和历史经验,对我国未来就业高质量发展提出了相关建议。

作者

万相昱 (1978- ),男,中国社会科学院数量经济与技术经济研究所研究员、中国社会科学院大学教授,博士研究生导师,研究方向为微观模拟、数字治理。
马文静 ,中国社会科学院大学,主要研究方向为数量经济与应用等。

参考文献 查看全部 ↓
  • 《锚定“十四五”规划 实现更高质量就业》,《中国人力资源社会保障》2021年第1期。
  • ILO,“World Employment and Social Outlook:Trends 2022,” 2022.

促进高质量就业

可试读20%内容 PDF阅读 阅读器阅览

试读已结束,剩余80%未读

¥4.09 查看全文 >

VIP免费

报告目录

  • 一 “十四五”时期高质量就业目标与政策梳理
    1. (一)总体目标和战略部署
    2. (二)主要政策措施梳理
  • 二 高质量就业发展现状与相关成就
    1. (一)当前就业形势研判
    2. (二)当前就业市场高质量发展相关成就
  • 三 当前就业市场的突出矛盾与主要挑战
    1. (一)就业市场的主要矛盾
    2. (二)就业市场的外部冲击
    3. (三)预期性挑战
  • 四 全球劳动就业市场评价与相关经验借鉴
    1. (一)当前全球就业趋势
    2. (二)全球各国提振就业的主要措施及效果
  • 五 未来就业高质量发展的主要建议
    1. (一)要坚定不移地发展经济,助力就业高质量发展
    2. (二)继续贯彻就业优先政策,提升就业质量
    3. (三)完善公共就业服务体系,保障重点群体就业
    4. (四)加强人才培养培训,提高人力资本水平
    5. (五)完善相关劳动法律,健全社会保障体系

报告图片/图表

查看更多>>>