报告
深圳社会组织党建工作:现状、特色与趋势
摘要
社会组织是城市基层党建工作的新领域,也是基础最薄弱的领域。为了在社会组织中推进党建工作,深圳市出台的《深圳市社会组织党的建设工作规定(试行)》,对社会组织的党建工作做出了系统规划。截至2018年10月,深圳共建立社会组织党组织1980个,覆盖全市94%的社会组织,党员32144名。深圳党建工作具有以下特色:强调顶层设计、多方齐抓共管、党建业务融合、定向精准施策、服务中心工作、强化基础保障。但也存在社会组织党的组织单独组建难,社会组织党建工作责任有待进一步细化落实,党建与业务工作融合度有待进一步提升,社会组织党建工作机构工作力量薄弱,社会组织党组织和党员管理教育、作用发挥难等问题。为进一步推动深圳社会组织党建工作,本报告提出了进一步建立健全社会组织党建工作机制、建立健全社会组织党建工作机构、研究制定“三同步”“五嵌入”具体实施细则、科学探索社会组织党组织设置模式等八条对策建议。
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报告目录
- 一 深圳社会组织发展概况
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二 深圳社会组织党建工作基本情况
- (一)党员队伍情况
- (二)党组织情况
- (三)党员发展情况
- (四)党务工作者和群团组织情况
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三 深圳推进社会组织党建的主要特色
- (一)谋划顶层设计,健全社会组织党建工作体系
- (二)多方齐抓共管,建立分级负责、分类管理体制
- (三)党建业务融合,全流程嵌入社会组织登记管理
- (四)定向精准施策,创新模式,扩大党的组织覆盖
- 1.根据同一类型,组建行业协会类别联合党组织
- 2.根据同一地域,推行组建以省级(地市级)异地商会为龙头的联合党委,实现同省统管
- 3.根据同一行业,推动成立行业协会党组织
- (五)服务中心工作,切实引领社会组织健康发展
- 1.推行“3+2”工作模式
- 2.通过党建引导社会组织自律
- 3.突出对社会组织负责人的教育引导
- 4.通过联学联建激活社会组织党建活力
- (六)强化基础保障,建立健全社会组织党建运行机制
-
四 深圳社会组织党建工作存在的难点问题
- (一)社会组织党的组织单独组建难
- (二)社会组织党建工作责任有待进一步细化落实
- (三)党建与业务工作融合度有待进一步提升
- (四)社会组织党建工作机构工作力量薄弱
- (五)社会组织党组织和党员管理教育、作用发挥难
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五 深圳社会组织党建工作的对策建议
- (一)进一步建立健全社会组织党建工作机制
- (二)建立健全社会组织党建工作机构
- (三)研究制定“三同步”“五嵌入”具体实施细则
- (四)科学探索社会组织党组织设置模式
- (五)加强支部标准化、规范化建设
- (六)加大在社会组织中发展党员的力度
- (七)选优配强社会组织党建工作力量
- (八)健全基层党组织和党员作用发挥机制
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