章节目录

• 一 问题引出
• 二 层式型团队的结构效率解析维度
  1. 1.角色结构
  2. 2.技能结构
  3. 3.任务结构
• 三 层式型团队的结构效率关联特征及概念
  1. 1.结构效率的概念界定
  2. 2.角色结构的效率关联特征
  3. 3.技能结构的效率关联特征
  4. 4.任务结构的效率关联特征
• 四 基于DEMATEL和DEA/AR的结构效率评价模型
  1. 1.构建直接影响矩阵并规范化处理
  2. 2.计算综合影响矩阵
  3. 3.计算影响度、被影响度、中心度、原因度
  4. 4.基于DEMATEL的DEA/AR方法构建
• 五 实例验证
• 六 小结