章节

区域产业转移对就业影响的理论机制

关键词

作者

李付俊 ,经济学博士,劳动经济学专业,现任中国劳动和社会保障科学研究院就业创业研究室副研究员,主要研究方向为灵活就业及劳动力市场政策研究。

参考文献 查看全部 ↓

区域产业转移对就业影响的理论机制

可试读20%内容 PDF阅读 阅读器阅览

试读已结束,剩余80%未读

¥32.48 查看全文 >

VIP免费

章节目录

  • 第一节 区域产业转移的影响因素及主要模式
    1. 一 区域产业转移的主要影响因素
      1. (一)区域生产要素禀赋因素
      2. (二)区位及市场需求因素
      3. (三)政策制度因素
    2. 二 区域产业转移的主要模式
      1. (一)要素导向型产业转移
      2. (二)市场开拓型产业转移
      3. (三)政策导向型产业转移
    3. 三 我国区域产业转移的动态过程
      1. (一)我国区域产业转移发生的经验判断
      2. (二)我国区域产业转移的发展特征
  • 第二节 区域产业转移就业效应的一般机制
    1. 一 要素投入-就业总量影响效应
      1. (一)劳动力成本-就业总量影响效应
      2. (二)资本技术-就业总量影响效应
    2. 二 比较优势-就业结构调整效应
      1. (一)二元结构与劳动力产业间转移
      2. (二)部门偏向、技能偏向与就业结构调整
    3. 三 资本技术-劳动力就业技能提升效应
      1. (一)劳动力生产要素的分类
      2. (二)资本-技能互补的劳动力就业技能提升效应
      3. (三)技术-技能提升的劳动力就业技能提升效应
    4. 四 政策性转移-就业稳定效应
      1. (一)产能过剩-就业稳定效应
      2. (二)政策租-就业稳定效应
      3. (三)失业风险的控制
  • 第三节 区域产业转移就业效应的理论解释
    1. 一 我国区域产业转移理论概述
    2. 二 区域产业转移-就业影响机制
    3. 三 区域产业转移就业效应的表现形式
  • 本章小结

章节图片/图表

查看更多>>>