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苏州市社会组织发展分析报告
摘要
近年来,苏州市社会组织呈现出迅猛的增长态势,其公共产品供给能力不断增强,参与社会治理的作用也不断体现,这与苏州市所采取的一系列促进社会组织发展的重要举措是分不开的。但是也应看到,苏州市社会组织发展仍存在数量结构不合理、能力不强、扶持力度不够、管理力量薄弱、登记监管不到位、定位模糊等问题。促进苏州市社会组织进一步健康发展,需要从多方面入手,政府和社会组织自身都要有所作为。
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章节目录
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一 苏州市社会组织发展现状
- (一)苏州市社会组织的数量与结构
- (二)苏州市社会组织的纵向发展趋势
- (三)苏州市社会组织与北京、上海比较
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二 苏州市社会组织发展的特点及有益的经验
- (一)苏州市社会组织发展的特点
- 1.总体保持迅猛的增长态势
- 2.行业组织服务能力增强
- 3.社会组织公共产品供给能力不断增强
- 4.社会组织参与社会治理的作用不断体现
- (二)苏州市促进社会组织发展的主要举措及有益经验
- 1.规划先行
- 2.政策引导
- 3.成立苏州市社会组织促进会
- 4.制定社会组织评估细则及考核要点
- 5.建立社会组织孵化园
- 6.开展公益创投活动
- 7.多渠道筹措资金购买服务
- 8.注重社会组织人才培训
- (一)苏州市社会组织发展的特点
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三 苏州市社会组织发展面临的主要问题
- (一)社会组织的数量仍然较少,结构不合理
- (二)经费人员不足,能力不强、发展不平衡
- (三)扶持力度尚不够、管理力量薄弱
- (四)登记管理和监管仍不到位
- (五)社会组织的定位亟须厘清
- 1.不少社团官办色彩浓厚
- 2.民办非企业单位普遍存在定位“困惑”
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四 促进苏州市社会组织进一步健康发展的对策建议
- (一)政策引导与法治保障并举为社会组织创造良好发展环境
- 1.加快研究制定《社会组织中长期发展规划》
- 2.建立健全相应的法制保障体系
- 3.完善监管体系,加强对社会组织的监督和管理
- (二)支持社会组织参与社会建设,构建创新型社会治理机制
- 1.多部门联动,优化社会组织支持保障机制
- 2.完善政府购买服务体系,加强财政支持保障
- 3.健全人才培育支持体系,助力社会组织可持续成长
- (三)社会组织自身要加强管理、诚实自律,在竞争中求发展
- (一)政策引导与法治保障并举为社会组织创造良好发展环境
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