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广东建设中国特色新型高校智库研究报告

摘要

广东高校智库在助力广东产业经济转型、积极探索外经贸发展新路径、智力支持粤港澳大湾区建设,以及高效保障现代社会体系构建等方面取得了显著的成就。进入“新时代”的广东社会经济发展亟须更强的高校智库的智力支持。但当前高校智库改革面临困境依然突出,包括高校智库体制机制障碍较多、高校智库参与社会交流渠道较为狭窄、优质高校智库数量不足、高校智库研究质量有待继续提高等突出的问题。为进一步推进广东新型高校智库建设,可以采取三大政策路径:一是加强体制机制改革,推动成果审议机制变革,创新职称评定体系,活化雇员制度建设,拓展优化资金来源;二是优化研究产品质量,深化高校与智库联动发展,坚持数据导向,拓展服务对象,积极参与市场竞争;三是升级社会交流方式,加强高校智库品牌营销,推动研究成果社会共享,积极把握国际学术话语权。

作者

韩永辉 ,广东外语外贸大学广东国际战略研究院副教授、博士生导师、珠江学者,研究方向为高校智库改革。

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广东建设中国特色新型高校智库研究报告

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报告目录

  • 一 研究问题与研究状况
  • 二 广东新型高校智库的建设现状
    1. (一)有效助力广东产业经济转型
    2. (二)积极探索外经贸发展新路径
    3. (三)智力支持粤港澳大湾区建设
    4. (四)高效保障现代社会体系构建
  • 三 广东新型高校智库建设的问题
    1. (一)优质高校智库不足
      1. 1.先进高校智库不拔尖
      2. 2.优质高校智库数量偏低
    2. (二)研究成果质量有待继续提高
      1. 1.研究成果时效性不足
      2. 2.研究成果前瞻性不足
      3. 3.研究成果落地适用性不足
    3. (三)体制机制障碍较多
      1. 1.成果审议机制不完善
      2. 2.职称评定机制发展滞后
      3. 3.雇员体系建设不合理
      4. 4.跨学科研究组织能力欠缺
      5. 5.研究资金来源单一
    4. (四)参与社会交流渠道狭窄
      1. 1.研究过程社会参与不足
      2. 2.研究成果社会宣传有限
      3. 3.研究国际话语权缺失
      4. 4.智库联盟作用有待落实
  • 四 广东新型高校智库建设的政策建议
    1. (一)体制机制改革路径——推动成果审议机制变革,创新职称评定体系,活化雇员制度建设,拓展优化资金来源
      1. 1.推动成果审议机制变革,简化审议手续,优化评审平台建设
      2. 2.创新高校智库职称评定体系,实现职称评定标准多元化
      3. 3.活化智库雇员关系,加快人才输送,鼓励人才流动
      4. 4.拓展高校智库资金来源,优化政府资金投入,拓宽社会融资渠道
    2. (二)研究产品供给优化路径——深化高校与智库联动发展,坚持数据导向,拓展服务对象,积极参与市场竞争
      1. 1.加强高校与智库的合作,鼓励参与国际化学术交流,营造跨学科交流氛围
      2. 2.搭建数据库,优化信息服务,解决数据分析需求
      3. 3.拓展服务对象,深化研究领域
      4. 4.推动智库研究成果竞争,营造智库共同进步的良好氛围
    3. (三)社会交流升级路径——加强高校智库品牌营销,推动研究成果社会共享,积极把握国际学术话语权
      1. 1.加强高校智库品牌营销,塑造公众影响力
      2. 2.探索研究成果展示新媒介,推动研究成果社会共享
      3. 3.推进高校智库参与国际交流,积极把握国际学术话语权
      4. 4.完善高校智库共享平台和联盟机制,推动高校智库资源共享

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