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亚洲国家引才政策梳理

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作者

王灵桂 ,国务院港澳事务办公室副主任、党组成员,中国社会科学院原副院长、研究员。
魏斯莹 ,中国社会科学院亚太与全球战略研究院博士后。2014-2015年作为国家留学基金委“中美富布赖特项目”访问学者赴美留学。主要研究方向为国际安全与大国战略。

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亚洲国家引才政策梳理

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章节目录

  • 第一节 日本吸引高科技人才政策梳理
    1. 一 日本科技和创新发展与引才政策概述
    2. 二 当代日本引才政策梳理
      1. (一)改革移民政策,标准化准入门槛
      2. (二)开展国际活动,通过国际合作吸引人才
      3. (三)以经费投入保障高科技人才工作的软硬环境建设
      4. (四)瞄准潜在人才,吸引留学生群体
      5. (五)重视本土人才利用和培养
    3. 三 日本人才政策的启示
  • 第二节 新加坡吸引高科技人才政策梳理
    1. 一 新加坡创新发展与引才政策概述
    2. 二 新加坡人才政策的特点与启示
    3. 三 新加坡人才政策框架分析

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