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亲职研究
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章节目录
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世上只有妈妈好
- 一 问题的提出
- 二 研究对象的基本情况
- 三 “好妈妈”的认同
- (一)母亲的角色不可替代
- (二)母职认同政治
- 四 “好妈妈”身份的建构
- (一)全职妈妈的“身体在场”
- (二)职场妈妈的“心理在场”
- (三)“全家人母职”实践的构想
- 五 结论与讨论
- (一)基本结论
- (二)讨论
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流行育儿杂志中的母职再现
- 一 问题的提出
- 二 研究方法
- 三 结果与分析
- (一)科学的母职论述
- (二)消费的母职论述
- (三)家庭与工作平衡中的母亲角色
- 四 结论与讨论
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城市家庭的奶粉焦虑、哺育伦理与市场卷入
- 一 问题的提出
- 二 研究方法与材料描述
- 三 哺育伦理中的婴儿与家长
- (一)哺育伦理的含义
- (二)成长标准:如何定义健康婴儿
- (三)喂养责任:怎样做称职家长
- 四 市场卷入下的道德建构
- (一)品位的塑造
- (二)观念的生成
- 五 结论与讨论
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城市中产阶层女性的理想母职叙事
- 一 问题的提出
- 二 文献回顾
- 三 研究方法
- 四 理想母职叙事:自我、家庭、社会
- (一)作为理想状态的平衡母职
- (二)理想母职期待:固化性别分工下的全能妈妈
- (三)母职实践的现实与想象
- 五 结论
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新社会风险视角下的中国超级妈妈
- 一 问题的提出
- 二 新风险视角:女性及“工作—家庭平衡”
- 三 研究方法
- 四 研究发现
- (一)中国超级妈妈:工作跟孩子一样都不能丢
- (二)构造中国式的工作—家庭平衡格局:妈妈们的微观策略
- 五 结论与讨论
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母职的经纪人化
- 一 问题的提出
- 二 文献回顾
- (一)母职与子女教养方式
- (二)教育的市场化与中国母职的教育取向
- 三 研究概念与研究方法
- 四 母职的经纪人化
- (一)积极扮演教育经纪人的母亲
- (二)母职经纪人化与教育市场化
- (三)为什么教育经纪人是母亲?
- (四)母亲的个人发展需求与经纪人式母职需求
- 五 总结与讨论
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