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城市治理创新化
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章节目录
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第一节 制度创新
- 一 城市管理培训学院——城市管理干部培训制度
- (一)主要内容
- (二)总结评价
- 二 科研责任制
- (一)科研责任制的主体架构
- (二)城市管理人力资本全面提升的“真功夫”
- 三 城市管理进社区制度
- (一)“三篇文章”的制度创新集
- (二)顺势而为、主动求变的创新实践
- 一 城市管理培训学院——城市管理干部培训制度
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第二节 体制创新
- 一 城市管理重心的再度下移
- 二 “三所一场”管理体制改革
- (一)管理机构设置
- (二)管理机构间职权的分配及部门职责
- (三)改革管理的手段和方法
- (四)管理的任务和目的设定
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第三节 管理机制创新
- 一 城市管理运行机制创新
- (一)基于党建引领的运行机制创新
- (二)基于工作载体的运行机制创新
- 二 “三维”驱动的创新引擎
- 1.政令驱动属性的创新机制
- 2.利益驱动属性的创新机制
- 3.社会心理驱动属性的创新机制
- 三 “三层次”约束机制创新
- 1.权力约束层次的创新机制
- 2.利益约束层次的创新机制
- 3.责任约束层次的创新机制
- 一 城市管理运行机制创新
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第四节 方法创新
- 一 “区域治水”管理方法
- (一)基本情况与存在的问题
- (二)“区域治水”创新举措
- (三)管理绩效
- 二 江干区生活垃圾计量清运系统
- 1.主要构成
- 2.相关功能
- 3.总体成效
- 4.城市大脑应用场景
- 三 “中央厨房”宣传体系
- 1.管理理念
- 2.管理架构
- 3.具体工作举措
- 4.管理成效
- 一 “区域治水”管理方法
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