报告
中国中老年劳动者就业状况、问题及建议
摘要
在快速老龄化的时代，中老年人口就业对于养老金体系的健康运行具有举足轻重的作用。利用中国健康与养老追踪调查数据分析，我们发现，我国城镇中老年人口在60岁之后的就业率下降很快，而同龄的农村中老年人口则维持了相对较高的就业水平，说明城镇老年人口中存在巨大的人力资源潜能，而在农村则存在着过度劳动问题。在继续劳动的人群中，农村男性的周工作时长处于一个非常高的水平。中老年人口就业的主要影响因素包括经济状况、家庭供养能力、退休制度和社会保障。农村人口的养老保障不足是他们过度劳动的一个原因。农村人口的就业更具有灵活性，更集中在农业部门、自雇和个体行业。相对地，城镇就业人口则集中在非农业部门和受雇行业。为推进积极老龄化战略，政府应推动灵活退休制度，鼓励城镇职工延长工作年限，同时加大对农村老年人口的经济支持。
关键词
作者
王格玮 ，北京大学中国社会科学调查中心研究员，研究方向为劳动经济学、老年经济学。
赵耀辉 ，北京大学国家发展研究院教授，研究方向为劳动经济学、健康经济学、老年经济学。
Wang Gewei
Zhao Yaohui
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报告目录
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一 中老年人口就业基本状况
- （一）中老年人口就业参与率
- （二）中老年人口就业参与的决定因素
- （三）中老年人口富余工作能力
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二 中老年人口的工作强度与报酬
- （一）工作强度
- （二）受雇人员工资水平
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三 中老年人口的从业构成
- （一）农业和非农业工作
- （二）非农自雇和受雇
- （三）受雇人员单位
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四 小结：新时代下的中老年人力资源战略
- （一）推动婴幼儿和老年人双托照料
- （二）推动灵活的中老年就业体制
- （三）健全中老年就业人员的培训教育机制
- （四）制定反对歧视老年人的法律法规
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