报告
政府绩效的标杆案例
摘要
根据总体指数得分，海盐县居政府绩效指数首位，是政府绩效管理的标杆。本报告基于调研访谈、二手数据分析，主要回答了海盐为什么能成为全国的“尖子生”，又有哪些可复制可推广可操作的经验做法可以促进绩效提升。评价结果显示，海盐县政府各维度绩效结果优异，整体表现均衡。其中，社会治理维度列全国第1位，发展成效维度列全国第16位，政府能力维度列全国第181位。报告分析认为，海盐县政府绩效治理能力和治理经验体现在三个方面：一是创新体制机制，推动高质量发展取得显著成效；二是积极运用公众参与机制，不断提升社会治理活力；三是推进政务服务公开与集约化平台建设，持续改进政府能力。
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报告目录
- 一 海盐县在中国县级政府绩效指数中的排名及分析
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二 海盐县提升政府绩效的经验与对策
- （一）海盐县在提升发展成效维度所做的创新性工作
- 1.持续提升发展质量
- 2.促进社会事业优质均衡发展
- 3.着力提升环境质量
- （二）在改善社会治理维度所做的创新性工作
- 1.扩面提质公众参与
- 2.网格连心、组团服务
- 3.发展壮大社会组织
- （三）在加强政府能力维度所做的创新性工作
- 1.有效快速回应沟通
- 2.阳光透明推进政府公开
- 3.扎实有力推进廉政建设
- 4.智慧便民电子政务
- 5.不断提高财政能力
- 6.突出规范法治建设
- （一）海盐县在提升发展成效维度所做的创新性工作
- 三 案例总结
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