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新的区域性劳动风险调控
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章节目录
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一 工作风险的区域性调控:合法性和合理性
- 1.由社会变革带来的区域性调控
- 2.劳动风险区域性管理的总体特征
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二 预防工作风险:集体行动的多种体系
- 1.保护性的集体行动:保护个人的完整性
- 2.集体调控行动:减少工作市场上的不对等
- 3.简便化的集体行动:谈判活动的不完备性和开放性
- 4.创业的集体行动:在有限的空间里构建特殊的就业人口
- 5.投机性的集体行动:并置个人利益
- 三 结论:地方集体行动的局限性
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