章节目录

• 第一节 员工工作工具数字化转型
  1. 一 数字化前员工传统工作工具概述分析
  2. 二 数字化后员工现代工作工具概述分析
     1. （一）计算机概述
     2. （二）互联网概述
     3. （三）物联网概述
• 第二节 员工工作技术数字化转型
  1. 一 员工工作技术数字化转型的背景概述
  2. 二 员工工作技术数字化转型的支持体系
     1. （一）人工智能概述
     2. （二）大数据概述
     3. （三）云计算概述
     4. （四）区块链概述
     5. （五）商业数据分析概述
     6. （六）数学建模概述
     7. （七）计量方法概述
• 第三节 员工学习数字化转型
  1. 一 e-Organization Learning模型
  2. 二 员工学习数字化转型的e-Organization Learning模型
     1. 1.借助信息技术，优化组织环境
     2. 2.利用MOOC等数字化技术学习平台推动员工开放学习
     3. 3.利用绩效支持优化技术，推广情境学习
     4. 4.利用移动互联等技术促进联结学习
     5. 5.利用大数据等技术提升组织记忆和群体思维加工水平
  3. 三 基于e-Organization Learning模型推广使用的补充
• 第四节 员工评价数字化转型
  1. 一 数字化转型给员工带来的收益
     1. 1.薪资收益
     2. 2.能力收益
  2. 二 数字化转型给员工带来的挑战
  3. 三 数字化转型给员工带来的发展