章节目录

• 一 当前河北省个体私营企业人才发展现状——以石家庄为例
  1. （一）龙头型和成长型个体私营企业急需人才
  2. （二）最突出的问题
  3. （三）共性问题
  4. （四）学历层次
  5. （五）性别分析
  6. （六）引才招工的类型分析
• 二 党的二十大关于人才的重要内容对人才工作的重要启示
• 三 促进河北省个体私营企业人才发展的对策建议——以石家庄为例
  1. （一）以党的二十大精神为指导实施人才新战略
  2. （二）牢牢抓住留住、培训“两条腿”，强化人才供给使用机制和技能培训
     1. 1.关系维度上，正确处理人才工作的党委、政府与市场的关系
     2. 2.政策维度上，推动人才政策的“尽力而为”和“量力而行”
     3. 3.环境维度上，加快构建具有人才竞争力的人才发展环境
     4. 4.产业维度上，加快形成人才与产业相得益彰的良性关系