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2022年中国企业健康管理发展报告
摘要
本报告通过调研分析，对我国企业健康管理发展的现状包括相关政策脉络、组织活动、服务需求与供给现况、主要服务形式和服务内容进行了调研、梳理、总结。首先企业健康管理工作重心已由职业病防治向健康细胞建设扩展，企业健康管理需求旺盛，服务供给增加，但服务内容仍有待升级。其次对制约企业健康管理发展的问题如服务人才与能力有待提高、付费标准有待探索等进行了剖析，并分析了企业健康管理未来发展趋势，指出数字化、智能化、以健康为中心的服务扩展等趋势。最后针对行业的发展提出了因企制宜、标本兼治、用好体检入口等对策建议。
作者
田利源 ，博士，中关村新智源健康管理研究院研究部主任，从事健康管理研究。
朱玲 ，北京医院健康管理中心原主任、主任医师。从事内科临床工作和健康管理近40年。现任中关村新智源健康管理研究院副院长。曾任中华医学会健康管理学分会第三届委员会常委兼秘书长、第四届委员会副主任委员兼慢病管理学组组长。《中国健康管理与健康产业发展报告》（健康管理蓝皮书）副主编;《中华健康管理学杂志》等杂志编委。“中国慢病健康管理与大健康产业峰会”(五湖健康大会）主要发起人和大会执行主席(2016年至今)。“中国健康服务业大会暨中华医学会全国健康管理学学术会议”大会秘书长(2014~2016)。作为主要成员参与和组织完成了《中华健康管理学》、国家健康管理师社区方向和体检方向系列教材（担任副主编），并参与中华医学会健康管理学分会发布的一系列共识、指南与规范的编写工作。共发表学术论文50余篇。在全国性及省市级健康管理学术会议作报告百余场。是我国健康管理与慢病健康管理领域学术领衔专家之一，获中华医学会首批健康专家会员，曾获中国健康促进基金会和中华医学会健康管理学分会联合颁发的“全国健康管理个人杰出贡献奖”。
刘静男 ，北京希恩科技CEO。
武留信 ，中华医学会健康管理学分会名誉主任委员、中关村新智源健康管理研究院院长、中国非公医疗机构学会健康体检分会名誉会长等。原空军航空医学研究所研究员，飞行员健康鉴定与亚健康评估中心主任；曾任中华医学会健康管理学分会第一届委员会副主任委员兼秘书长、第二届候任主任委员兼秘书长、第三届主任委员、第四届前任主任委员和第五届名誉主任委员。受聘为中南大学、武汉大学、杭州师范大学等医学院校的兼职教授和博士研究生导师，移动健康管理系统教育部工程研究中心技术委员会主任等。共承担和参与完成国家及军队科研课题20余项，获军队科技进步二等奖3项；发表论文150余篇，主编《中华健康管理学》和《中国健康管理与健康产业发展报告》（健康管理蓝皮书)。主持完成了“十一五”“十二五”国家科技支撑计划重点项目和国家首批健康管理卫生信息团体标准，是国家“长期护理保险制度试点评估”专家组成员。曾担任《中华健康管理学杂志》常务副总编（2007~2016）和顾问（2016年至今）；曾担任“中国健康产业论坛暨中华医学会全国健康管理学学术会议”学术委员会主任委员兼秘书长(2007~2013)，“中国健康服务业大会暨中华医学会全国健康管理学学术会议”大会主席兼学术委员会主任委员(2014~2016）及大会主席(2018~2020）；担任“中国慢病健康管理与大健康产业峰会”（五湖健康大会）大会主席(2016~2021)。2019年荣获“中华医学会健康管理卓越贡献奖”。先后在人民大会堂和全国政协礼堂等做健康科普报告100余场，编写出版科普专著6部。
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章节目录
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一 我国企业健康管理发展现状
- （一）国家高度重视，从职业病防治向健康细胞建设升级
- （二）企业健康管理需求趋旺，服务供给逐步增加
- （三）以健康体检、企业医务室等为主流形式，服务内容有待升级
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二 当前制约企业健康管理发展的几个问题
- （一）企业健康管理服务人才队伍和服务能力有待提升
- （二）企业健康管理服务内容标准有待规范
- （三）企业健康管理付费机制与付费标准仍需探索
- （四）企业健康管理与保险的结合模式有待创新
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三 企业健康管理发展趋势与典型案例
- （一）数字化、智能化趋势日益凸显
- （二）从医疗需求向健康需求扩展趋势显现
- （三）围绕压力相关的员工心理健康管理越来越受关注
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四 企业健康管理发展的对策建议
- （一）围绕健康企业建设目标，因企制宜探索模式路径
- （二）企业健康管理要在“标”，更要在“本”上下功夫
- （三）用好体检这个重要抓手和入口，做强企业健康管理服务
- （四）聚焦企业健康管理效果，提高员工参与度和主动性
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