报告
2017~2018年深圳市人力资源和社会保障事业发展报告
摘要
2017年深圳市人力资源和社会保障工作卓有成效,工作中坚持高质量充分就业,大众创业万众创新蓬勃发展,2017年城镇新增就业人数10.1万人,城镇登记失业率2.2%,“零就业家庭”动态归零;坚持体制机制创新,社会保障水平稳步提升,2017年社保五险总参保人次5881万,同比增长6.5%,占全省的20.49%;坚持人才优先发展,人才竞争比较优势加快形成,全年新增专技人才9.7万人,累计153.8万人;坚持深化人事制度改革,管理科学化水平明显提升;坚持完善劳资纠纷预防化解机制,劳动关系和谐稳定,全市人力资源保障信访总量达53045宗,涉及81302人次,同比分别下降1.33%和17.9%。2018年人力资源和社会保障工作重心是继续坚持就业优先战略和积极就业政策,有力促进社会保障体系更加公平更可持续,建设更具竞争力的“人才特区”,锻造更加符合现代治理体系的高素质专业化干部队伍,构建更加和谐稳定的劳动关系。
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报告目录
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一 2017年情况
- (一)坚持高质量充分就业,大众创业万众创新蓬勃发展
- (二)坚持体制机制创新,社会保障水平稳步提升
- (三)坚持人才优先发展,人才竞争比较优势加快形成
- (四)坚持深化人事制度改革,管理科学化水平明显提升
- (五)坚持完善劳资纠纷预防化解机制,劳动关系和谐稳定
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二 2018年重点
- (一)坚持就业优先战略和积极就业政策
- (二)有力地促进社会保障体系更加公平、更可持续
- (三)建设更具竞争力的“人才特区”
- (四)锻造更加符合现代治理体系的高素质、专业化干部队伍
- (五)构建更加和谐稳定的劳动关系
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