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文化与旅游融合背景下的人才升级
摘要
推动文化产业与旅游业融合是当前重要的产业政策导向,伴随着文化与旅游在内容开发、平台建设、技术革新等多方面的融合发展趋势,文化旅游产业急需与之相匹配的专业型人才,人才跨界升级成为当务之急。从微观层面讲,人才升级要求企业培养文化旅游人才的IP思维;从宏观层面讲,人才升级要求政府营造崇尚企业价值的市场环境。
作者
陈少峰 ,北京大学哲学系教授、博士生导师,北京大学文化产业研究院副院长,国家文化产业创新与发展研究基地副主任,研究方向为伦理学、管理哲学与文化产业。
侯杰耀 ,北京大学哲学博士,北京电影学院电影学系讲师,研究方向为政治哲学、电影伦理、文化产业。
Chen Shaofeng
Hou Jieyao
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章节目录
- 一 文化旅游产业的宏观发展政策
- 二 文化旅游市场的业态融合趋势
- 三 文化旅游行业人才的跨界升级
- 四 人才升级的微观建议:培养文化旅游人才的IP思维
- 五 人才升级的宏观建议:营造崇尚企业价值的市场环境
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