章节目录

• 第一节 样本基本情况
• 第二节 员工参与的制度实践与变迁
  1. 一 参与机会
  2. 二 参与领域
  3. 三 参与权限
  4. 四 参与渠道
  5. 五 非制度化参与
• 第三节 员工参与的影响因素
  1. 一 员工参与机会的影响因素
  2. 二 员工参与领域的影响因素
  3. 三 员工参与权限的影响因素
  4. 四 单位内非制度化参与的影响因素
  5. 五 单位外非制度化参与意愿的影响因素
• 第四节 员工参与的意义
  1. 一 员工参与对工作认同度的影响
  2. 二 员工参与对单位内非制度化参与的影响
  3. 三 员工参与对单位外非制度化参与意愿的影响