报告目录

• 一 中国人力资源服务产业园的发展现状与挑战
  1. （一）发展现状：区域发展不均衡
  2. （二）发展挑战：未能形成差异优势
     1. 1.盲目跟风建设，产业园定位不清
     2. 2.治理架构受限，商业模式不清晰
     3. 3.产业链多而短，产业关联度不高
     4. 4.资源整合与对接能力较弱
     5. 5.园区服务能力薄弱
     6. 6.重招商引资，轻宣传推广
• 二 中国人力资源服务产业园的发展趋势与对策
  1. （一）政策引导与产业导入成为人力资源服务产业园发展的双轮驱动
     1. 1.政策引导与扶持
     2. 2.产业导入是人力资源服务产业园的核心能力
  2. （二）智慧运营是人力资源服务产业园发展的必要手段
  3. （三）区域差异为人力资源服务产业园的发展带来新的机遇
• 三 人力资源服务产业园与城市IP
  1. （一）开展科学的发展战略规划
  2. （二）设计并塑造统一的品牌形象
  3. （三）赋予人力资源服务产业园“产业”和“生态”的双重属性