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政务失信风险“清单式”管理的拓新路径
摘要
在我国转型升级和创新发展的关键时期，社会和公众对政务诚信的追问质疑和回应需求在可预见的时期内往往呈明显集中和强化趋向，而政务诚信建设任务不够细化、重点不够突出、整改不真不实不彻底的情况仍不同程度地广泛存在。佛山市政府首次尝试以问题为导向，从单位和个人两个维度，探索政务失信风险“清单式”管理的拓新路径，力图形成国内发达地区一个地级市政府直属机关较为系统科学的政务诚信征信目录体系，并拟据此开发建设“佛山市市直机关政务诚信信息平台”，制定征信管理办法，建立政务诚信奖惩机制，通过征信强化对政务失信行为的监管，形成防范政务失信的有力抓手。这对于地方政务诚信建设模式构建的创新、弥补相关领域理论和实践的薄弱环节、推进相关重大问题的解决具有可贵的引领示范价值。
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章节目录
- 一 “建设人民满意政府”的拓新之举
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二 探索政务失信风险“清单式”管理的维度及其分析
- （一）《佛山市市直机关单位政务诚信征信目录》编制的维度和分析
- （二）《佛山市市直公务人员政务诚信征信目录》编制的维度和分析
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三 力求政务诚信落地生根的机制设计及其应用前景
- （一）提出并努力实现主观政务诚信建设和客观政务诚信建设的有机统一
- （二）始终坚持政府机关单位诚信建设和公务人员诚信建设“两手”一起抓
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