报告
国外假期制度及薪酬支付新趋势
摘要
本报告通过整理德国、美国、英国、法国、日本、新西兰、澳大利亚、新加坡、加拿大9个发达国家当前各类假期制度及薪酬支付情况，并分析了近年来最新发展态势：一是劳动者假期特别是产假时长和支付额度在逐步增加；二是假期形式和适用对象逐步多元化；三是注重市场在劳动者假期实践中的主体作用；四是假期津贴支付有一定政府、社会和劳动者分担机制。以期对新时代我国劳动者假期及薪酬支付制度提供经验借鉴。
作者
贾东岚 ，中国劳动和社会保障科学研究院薪酬研究室副研究员，主要研究领域为工资收入分配。
Jia Donglan
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报告目录
- 一 法定节假日
-
二 带薪年休假
- 1.美国
- 2.加拿大
- 3.德国
- 4.法国
- 5.英国
- 6.日本
- 7.澳大利亚
- 8.新西兰
- 9.新加坡
-
三 产假/育儿假/陪产假
- 1.美国
- 2.加拿大
- 3.德国
- 4.法国
- 5.英国
- 6.日本
- 7.澳大利亚
- 8.新西兰
- 9.新加坡
-
四 病假、照料假、丧假等假期
- 1.美国
- 2.加拿大
- 3.英国
- 4.澳大利亚
- 5.新西兰
- 6.新加坡
- 五 国际假期特点及新趋势
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