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提高大学生就业能力,促进高校毕业生就业

摘要

1999年实施高校扩招政策以来,大学生人数增幅远远超过经济增长所需的人才增长,高校毕业生供求矛盾突出,就业形势严峻。本文分析了2013年我国高校毕业生就业现状,探讨了高校毕业生就业难的原因,解读了近年来促进大学生就业政策,提出了完善高校毕业生就业政策的建议。提高大学生就业能力的关键是有效开发大学生人力资源,这一项系统工程需要政府、高校、企业和学生共同推动。

作者

唐鑛
柯烁荣
嵇月婷 ,任职于中央财经大学商学院组织与人力资源管理系,研究方向为领导、员工幸福感、网络休闲、职业、劳动关系。
王笑颜

参考文献 查看全部 ↓
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提高大学生就业能力,促进高校毕业生就业

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报告目录

  • 一 引言
  • 二 我国高校毕业生就业现状及分析
    1. (一)就业形势乐观,就业率基本高于90%
    2. (二)本科生继续深造的比例很高
    3. (三)传统就业观念根深蒂固,签约单位以国有企业最多
    4. (四)工作地点仍以北上广为主,越来越多的大学生投身西部建设
  • 三 我国高校毕业生就业问题分析
    1. (一)经济性因素
    2. (二)结构性因素
    3. (三)摩擦性因素
    4. (四)高校教育及毕业生主观因素
  • 四 近年来我国就业政策解读
    1. (一)政策分析
    2. (二)典型政策解读
      1. 1.引导高校毕业生到基层就业的专门项目
      2. 2.选调生
      3. 3.大学生创业
    3. (三)结论:问题和展望
  • 五 借鉴国际经验,提高大学生的就业能力
    1. (一)加强师资建设,注重市场导向
    2. (二)构建能力平台,满足企业需求
    3. (三)强化校企合作,完善工学结合
    4. (四)重视就业指导,提高服务水平
  • 六 结语:促进高校毕业生就业是一项系统工程

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